未成年的玩不了下载前注意

真实时间17小时。游戏内时间360周通关娱乐模式，通关后显示我的排名300多，游戏都出了也半年了，看来通关的人不多哈(我当养成玩的，所以最终挑战我硬是拖了50多周才挑战，所以我自以为我的排名=最后一名通关玩家了。）
点评:好玩，但又不好玩。好玩的地方在于它结合了策略和经营，如果一个不注意估计会在某个时间点让你游戏失败，然后重开挑战。不好玩的地方就是经营游戏的通病，后期无事可做重复操作，但从我这个佛系玩家第340号通关玩家来看，没几个人会玩到后期吧……
虽然说硬核，但是多几局就很容易了。游戏内容是经营一家建筑公司，虽然我也不知道建筑公司是干什么的但一点都不影响游戏。也就是招人→接活→一定时间内完成→拿钱→招更强的手下这样的模式。和一般经营游戏不同，这个游戏结合了策略元素，所以赚钱是不可能赚多钱的，能活过下一周已经很不错了。
其中游戏中会有几个“陷阱”，比如“创意”，前期不知道有什么用，到了第四季度时会因为创意不足而无法接到活而饿死。比如“证书”，前期也不知道怎么获得(员工固定属性，有的员工有，有的没有），导致贵的任务没有足够证书而领取不到含泪重开(建议所有员工都要招有证书的）。在比如中期来个“疫情”，除了2个员工其他都隔离，靠这两个员工干9个人的活，不然就饿死……
其实蛮好玩的，只要你克服了一个又一个难关，公司就越来越厉害，成就感还是满满的，可惜我为了通关，公司的开国元老和中期员工已经在100多周时已经换成了教授级别的精英们(这点有点像足球俱乐部游戏，只有招募最强的员工才能升级，低级员工永远无法成为神级员工，哎……)，突然感觉如果自己不努力把公司干倒，会不会有一天公司把我干倒呢(:-)
游戏后期基本要靠隐藏人物过关，隐藏人物我有两个是开局放弃一个任务获得，一个是全部人学习几个回合获得，然后疫情前送一个，其他人物则需要分别和12个甲方公司培养到满级才获得。
不管怎么说，前期努力探索这个玩法的过程还是蛮好玩的，四星推荐，但不一定适合所有人。不过总体流程不长，有耐心的两天能通关，像我这种没耐心的，一天玩5分钟共玩了一个半月才通关，欢迎体验。